事业编什么意思,事业岗和事业编制区别？

有以下区别：
一，事业单位在编人员，与单位确认的是人事关系，而不是劳动关系，所以在编人员的待遇不是按照《劳动法》调节的。而是依据《事业单位在编人员管理条例》，其入职条件、学历、经历与合同制人员不一致，而且事业单位在编人员的工资组成包括：基本工资+绩效工资。基本工资=岗位工资+薪级工资+职称工资。而职称工资是评聘结合的，所以工资组成不一样，因此同工缺乏依据。
二，《劳动法》里的同工同酬指的是合同制人员的同工同酬，合同制人员与劳务派遣人员的同工同酬，合同制人员、劳务派遣人员与单位确认的是雇佣关系而不是人事关系，其待遇依据《劳动法》，其待遇在录用方式、劳动报酬来源、适用法律上与事业单位在编人员不同。

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事业岗和事业编制区别？
事业编是指在事业单位工作的属于编制内的岗位人员。如事业单位工作但没有事业编，就是合同工了，两者福利待遇还是有差别的。
【事业编什么意思,事业岗和事业编制区别？】事业岗，是指事业单位的岗位，可能是合同工，也可能是有事业编。