阿里云|浙江工资高?大家别被互联网电商发展给忽悠了

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浙江的工资有多高 , 很多人都觉得浙江的工资很高 , 随便找一个工作就可以月薪过万 , 家家户户都是几百万资产 。 我们来看看杭州的平均工资 , 作为浙江工资最高的城市 , 杭州的工资有多少呢 , 我们把事业国企和私企分开看 , 非私营单位在岗职工(含劳务派遣)年平均工资为151121元 , 私营单位年平均工资为84906元 。 这个还是包括了劳务派遣的 , 也就是合同工 , 杭州的劳务派遣合同工一年收入一般是6万 , 而且人数还很多 , 所以基本可以说非私营单位的正式工的平均工资已经超过了20万 。



在杭州一个公务员和老师 , 基本上一年有20-30万的工资收入 , 医生还会更高一点 , 国企也有15万-20万的工资 , 电力公司和烟草公司更高 。 私企的话杭州一般工资是5000-7000的工资 , 最低的还是在事业国企里的劳务派遣合同工 , 他们比私企还要低 。 以杭州房价3万-6万来说 , 一套房子也要300-600万 , 私企上班买房还是很难的 。 我们单位新招进来一位合同工 , 现在他就想去企业上班了 , 领导让我去劝劝他 , 让他珍惜这份工作 , 我和他说这份工作虽然工资不高 。


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但是很体面 , 而且工作稳定 , 可以做很多年 , 其实也挺好的 。 他是去年刚毕业的大学生 , 来到我们单位工作 , 是属于劳务派遣的编外合同工 。 他来了以后 , 很多人就把自己的工作都让他去做 , 他不仅要完成自己的工作 , 还要帮其他人做工作 , 他们一会让他做给自己做一份ppt , 一会让他做一份表格 , 一会让他给自己写一篇文章 , 一会让他去楼下去搬几箱打印纸 。 他的工作越来越多 , 直到有一天 , 他觉得工作再也干不完了 , 各种材料堆得和桌子一样高 , 人家都去食堂吃饭 , 他还在电脑面前忙着 , 连饭都吃不上 , 去的时候好的菜都没有了 , 只能吃点剩菜剩饭 , 晚上人家5点半就下班了 , 他还要在办公室里加班到10点才能回家 。



他也找过领导 , 可领导还是让他多做一点 , 因为领导也不能辞退那些正式工 , 而且要和他们相处几十年 , 所以不愿意去批评他们 , 只能一直给合同工增加工作量 。 干活的总是合同工 , 活干的越多批评越多 , 干得多错得多 , 有了问题罚的都是合同工 , 不做事情的反倒什么事儿都没有 。 合同工无论多努力 , 事业发展的天花板早已注定 , 一个月工资3500 , 单位发福利他都没有 , 还有每年一次考核 , 还要担心随时被辞退 , 没有升职空间 。 正式工清闲自在 , 福利好 , 工资高 , 一年20多万 , 还有一个月5000的公积金 。 我们这些年轻的人还好 , 平时还会照顾他 , 那些年纪大一点的老职工 , 觉得他不是正式工 , 就觉得自己可以指挥他做事情 , 把繁重的工作都交给了他 , 正式工只做少量工作 , 有的则当起了他的监工 。 而领导也帮着正式工 , 犯了同样的错误 , 正式工只会受到几句批评 , 而合同工则可能被扣工资甚至辞退 , 正式工的职位领导没有办法决定 , 合同工就是单位想要你就要你 , 不想要你一纸解聘书 , 你就可以走了 。




正式工发的奖金、绩效、节假日福利、年终奖、车补、住房补贴、高温费、年休假补贴 , 合同工都没有 , 最多就是发月饼粽子水果的时候分给他一点 。 正式工有养老和职业年金 , 退休后一个月可以领8000多退休金 , 而合同工就算可以做到退休 , 缴纳社保大概三十年 , 这样退休的话 , 也只能领1900的退休金 。 从他个人的职业前途考虑 , 我应该让他去企业上班 , 还是劝他留下来继续为我们工作 。